公务员部推进性别主流化战略 提升女性行政参与度

[来源: 柬埔寨国家电视台] [分类提示: NEWS] 标题: ឯកឧត្តម ហ៊ុន ម៉ានី ជំរុញការបញ្ជ្រាបយេនឌ័រក្នុងវិស័យមុខងារសាធារណៈ ដំណាក់កាលទី៤ ដើម្បីឈានទៅសម្រេចបានរដ្ឋបាលសាធារណៈទំនើប និងបរិយាបន្ន នៅសាលាភូមិន្ទរដ្ឋបាលរសៀលថ្ងៃទី២៥ ខែឧសភា ឆ្នាំ២០២៦ មានរៀបចំសិក្ខាសាលាផ្សព្វផ្សាយ «ផែនការយុទ្ធសាស្ត្របញ្ជ្រាបយេនឌ័រក្នុងវិស័យមុខងារសាធារណៈ ដំណាក់កាលទី៤ ឆ្នាំ២០២៥-២០២៨» ក្រោមអធិបតីភាព ឯកឧត្តម ហ៊ុន ម៉ានី ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមុខងារសាធារណៈ។ ​ ក្នុងឱកាសនោះ ឯកឧត្តមឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី ហ៊ុន ម៉ានី បានសម្តែងការកោតសរសើរនិងវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះ លោកជំទាវ សៅ សុគន្ធារី រដ្ឋលេខាធិការក្រសួងមុខងារសាធារណៈ និងជាប្រធានក្រុមការងារយេនឌ័រ ព្រមទាំងក្រុមការងារ និងមន្ត្រីរាជការទាំងអស់ ដែលបានខិតខំរៀបចំសិក្ខាសាលានេះឡើង និងបានបង្ហាញពីវឌ្ឍនភាពគួរឱ្យកត់សម្គាល់នៃការបញ្ជ្រាបយេនឌ័រនាពេលកន្លងមក។ ​ ​តាមរយៈរបាយការណ៍ លទ្ធផលនៃការបញ្ជ្រាបយេនឌ័រក្នុងវិស័យមុខងារសាធារណៈមានការរីកចម្រើនជាលំដាប់៖ ចំនួនមន្ត្រីរាជការស៊ីវិលជាស្ត្រីបានកើនឡើងពី ៤១% ក្នុងឆ្នាំ២០២០ ដល់ ៤៣% មកដល់ពេលបច្ចុប្បន្ន ។ ​ ឯកឧត្តមឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី ហ៊ុន ម៉ានី ប្រសាសន៍ជាគន្លឹះថា «យើងមានវឌ្ឍនភាព ប៉ុន្តែមិនអាចពេញចិត្តត្រឹមតែវឌ្ឍនភាពប៉ុណ្ណឹងនោះទេ។ យើងត្រូវបន្តប្រែក្លាយវឌ្ឍនភាពនេះ ឱ្យទៅជាលទ្ធផលកាន់តែធំ កាន់តែជាក់ស្តែង និងកាន់តែមាននិរន្តរភាព» ។ ​ គោលបំណងយុទ្ធសាស្ត្រចម្បងទាំង ៣ នៃដំណាក់កាលទី៤ ផែនការយុទ្ធសាស្ត្រថ្មីនេះ ត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងយុទ្ធសាស្ត្របញ្ចកោណ ដំណាក់កាលទី១ របស់រាជរដ្ឋាភិបាល និងស៊ីសង្វាក់គ្នាទៅនឹងផែនការយុទ្ធសាស្ត្រនារីរតនៈទី៦ (២០២៤-២០២៨) ដោយផ្តោតលើការបង្កើនការចូលរួមរបស់ស្ត្រី ក្នុងតួនាទីធ្វើសេចក្តីសម្រេចចិត្ត និងភាពជាអ្នកដឹកនាំក្នុងរដ្ឋបាលសាធារណៈ។ ធានាបរិយាកាសការងារសមរម្យ និងមានសុវត្ថិភា