#产假共 11 条内容
#R2N新闻·公众资料·7月11日
越南修订产假法案 二胎产假延长至7个月 男性陪产假增至10天
越南近日修订劳动法，规定女性员工在生育第二胎时可享受长达7个月的产假，同时男性员工的陪产假也延长至10天。该政策旨在鼓励生育，企业需根据新规调整员工福利及人力资源规划。
#越南#产假#劳动法#人力资源
#2GM政务·公众资料·7月11日
越南修订产假法 女性产假延长至7个月 男性享10天
越南修订法律，女性员工生育二胎可享7个月产假，男性员工享10天陪产假。
#越南#产假#法律
#N6M新闻·公共职能信息·7月5日
公务员部探望产假员工 持续强化内部福利保障
公务员部官员近日前往医院探望正在休产假的合同制员工，此举旨在落实部门内部福利关怀政策，加强对基层公务员的心理与生活支持。
#公务员部#福利#产假
#TMF新闻·洪玛尼官方频道·5月10日
洪玛尼慰问实居省产假医护人员 赠送婴儿礼包
翁帕迪代表洪玛尼慰问在甘密医院休产假的医护人员盛金拉，并赠送婴儿礼包，表达政府对基层医护人员的关怀与支持。
#慰问#医护#产假
#0MP政务·公众资料·4月8日
柬埔寨国家社会保障基金(NSSF)孕产妇福利政策
NSSF为私营企业女性员工提供免费产检与分娩服务，并包含政府额外补贴及90天带薪产假，旨在保障母婴健康。
#NSSF#福利#产假#医疗保障
#0N1政务·柬埔寨社保·4月8日
柬埔寨国家社会保障基金(NSSF)孕产妇福利政策
针对私营企业女性员工，NSSF提供免费产检及分娩服务，并包含政府额外补贴及90天带薪产假。该政策旨在为职场孕产妇提供全面的医疗保障与经济支持。
#NSSF#产假#福利政策#柬埔寨
#0KQ政务·柬埔寨社保局·4月7日
柬埔寨国家社会保障基金(NSSF)关于产假工资及防诈骗公告
企业需将孕期员工工资分三个月发放以缴纳社保，同时提醒民众NSSF不会通过个人二维码收款，谨防诈骗。
#社保#产假#防诈骗
#0GU政务·柬埔寨社保局·4月7日
NSSF社保缴费咨询
咨询关于离职后休产假期间，NSSF社保缴费责任归属的问题。
#NSSF#社保#产假
#02F政务·柬埔寨社保局·4月5日
NSSF生育津贴及产假津贴申领条件
说明了在公司缴纳满一定期限后申请政府生育津贴的流程，并解释了领取70%日薪产假津贴需满足的缴费时长要求。
#NSSF#生育津贴#产假
#3D3新闻·皇家发展公共服务·4月1日
新加坡父亲陪产假延长至10周
新加坡总理宣布，即日起父亲可享受10周陪产假以照顾新生儿，母亲享有16周产假。
#新加坡#陪产假#政策
#0K1信息·皇家发展公共服务·4月1日
新加坡父亲陪产假政策更新
新加坡宣布父亲可享有10周陪产假，以便与妻子共同照顾新生儿。同时提到母亲享有16周产假。
#新加坡#政策#陪产假#福利