劳工部要求企业加强劳动关系管理以提升生产力

柬埔寨劳工与职业培训部近日发布通知，要求全国范围内的企业、公司及工厂进一步加强对劳动关系及行为准则的理解与管理。 此次政策导向旨在通过规范企业内部的劳动关系，构建和谐稳定的工作环境。劳工部强调，企业应重视并落实相关劳动法规，确保管理层与员工之间建立良好的沟通机制，从而有效提升整体生产效率。 通过强化劳动关系管理，企业能够减少劳资纠纷，保障劳动环境的稳定性，进而促进生产力的持续增长。劳工部敦促各相关单位严格遵守行业行为准则，将劳动关系管理作为提升企业竞争力的核心环节。