一则高棉语招聘启事招募男女员工在家办公，负责通过TikTok

一则面向男女不限的居家远程招聘启事正在招募“日本客户拓展”人员。工作内容是通过TikTok、Instagram和Threads寻找日本客户并完成推荐，每成功推荐一位客户计一次佣金，薪资按日结算。 岗位职责：在TikTok、Instagram、Threads三个平台上寻找并推荐日本客户；按团队协作的方式推进，启事明确要求应聘者具备团队配合意识；三个平台各自单独计佣。薪资福利方面，招聘方称不收取中介费，也不要求提供公司代码，佣金按日发放。不过底薪、单个客户的佣金金额，以及“推荐成功”的认定标准都没有写明，报名前需要先问清结算标准和发放方式，并尽量以书面形式确认佣金单价、是否当日到账、推荐成功如何核验，避免做满一天却无法举证。 要求条件：男女不限；年龄40岁以上；TikTok账号粉丝少于1000人；Instagram和Threads账号粉丝各少于500人；能团队协作。发布方为一家新公司，未具名。 粉丝数上限是这份启事里最需要先想清楚的一条：它要的是粉丝少的账号，而不是有影响力的账号。对求职者的实际影响在于，用小号承接陌生的引流任务，账号一旦被平台判定为异常操作，承担后果的是账号持有人本人；同时这份工作只按推荐结果计佣，收入完全取决于能否持续推荐成功，没有客户进账就没有收入。 另一条底线是费用。招聘方虽写明不收中介费，但如果后续以培训、押金、账号开通等名义要求付费，应立即停止接触。