柬埔寨电信专家 人才是数字转型核心资源

据柬埔寨本地媒体新报报道，柬埔寨电信行业专家近日在金边公开表态，指数字化转型中最重要的资源是人，而非设备与网络本身。 该专家认为，数字化能否落地，关键不在采购了多少硬件、铺设了多少网络，而在人才培养与数字技能普及。如果缺乏具备数字素养的一线劳动力和管理团队，基础设施投入就难以转化为实际生产力，项目容易停留在建成却用不好的阶段。 在具体路径上，其建议政府与企业共同加大职业培训投入，缩小本地的数字技能缺口，让培训内容与行业实际岗位需求对接。 对在柬经营的企业而言，这一判断有直接参考意义：本地数字技能人才供给偏紧，招聘到岗后往往还需安排额外的岗前培训，人力成本和时间成本要提前计入项目预算。企业在启动数字化项目前，可先盘点现有团队的实际操作能力，把培训排期与系统上线节奏一并规划，避免设备到位而无人能用。 该报道未披露此次表态的具体场合、参与机构及涉及的具体培训计划内容。