柬埔寨工程避坑指南 施工队执行力成关键





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发布时间2026/09/19 10:53
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在柬埔寨从事工程项目期间,施工队的执行力直接影响项目进度与成本。近期,一名工程承包商分享了与杨松晓施工队合作的经历,指出该团队在人员组织与进度管理方面存在严重不足。
在合作过程中,施工现场长期面临人员配置不足、施工进度滞后及现场配合不到位等问题。尽管承包商多次沟通并要求增加人员、加快进度,且提供了调整时间与配合支持,但施工进度始终未能达到项目要求。由于该施工队无法按期完成任务,承包商最终不得不重新组织人员进行整改、修复及后续收尾工作,导致额外投入了大量人力、时间和管理成本。
目前,双方就施工价格与结算事宜产生争议。承包商表示,结算应基于实际完成的工程量、施工质量及后续收尾工作的承担情况,而非仅参考单价。建议同行在选择施工团队时,应重点核实其人员组织能力、现场管理水平及责任承担能力,并签署详细合同,同时保留好付款记录、施工记录及沟通凭证,以规避潜在的工程纠纷。
📋 简要摘要 ▸
一名工程承包商分享了与施工队合作的避坑经验,强调执行力、进度管理及合同约束在工程项目中的重要性。
联系方式
Telegram@wug***
📋 完整原文 ▸
**【投稿】柬埔寨工程避坑:一次合作后,我为什么不会再用杨松晓施工队?
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做工程最怕的不是单价高一点,而是人不够、活干不完、进度跟不上,最后还要别人替他收尾。
最近和杨晓施工队合作一个项目,经历下来,我个人以后不会再使用这支队伍。
把实际情况说出来,给柬埔寨做工程的老板同行一个参考。
**1、人员组织和施工进度长期达不到要求
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合作期间,我方多次明确要求增加人员、加快进度,并给出具体完成节点。但实际情况是,现场长期存在人员不足、施工进度慢、组织不到位、现场配合不到位等问题。
这些不是我现在才说,整个施工过程中的微信聊天、人员安排、现场照片都有记录。
**2、不是不给机会,而是给了机会也没有解决
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施工过程中,我方多次沟通,也给过时间让其调整人员和施工安排。
包括工资、现场协调等问题,我方也做了大量配合。但最终结果还是没有达到项目要求。工程可以有困难,但是接下来的工程必须有人干、有人管、有人负责。
**3、最后的结果:我方自己组织人员收尾
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项目不能一直等。后续大量工作,我方只能重新组织人员继续施工,包括整改、修复和收尾。
原本应该由施工队完成的工作,最后变成我方自己投入人力、时间和管理成本解决。做工程的人都知道:真正贵的,从来不只是人工单价,而是一个没有执行能力的施工队造成的工期和管理成本。
**4、现在又因为价格问题发生争议
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目前双方对施工价格和结算存在不同意见。这个事情很简单:工程量可以核,合同可以看,付款可以查,聊天记录可以看,现场实际完成情况也可以查。我不回避结算,也不怕核对。但是不能只谈“多少钱一平方”,而不谈实际干了多少、完成到什么程度、后面的工作是谁完成的。
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给柬埔寨工程同行的提醒
以后如果有人找你推荐杨晓施工队,我个人建议:合作之前,把人员、进度、施工能力、现场管理和责任承担能力全部核实清楚。尤其是工程量大的项目,不要只看报价。
我经过这次合作后的选择很明确:杨晓施工队,我以后不会再用。
以上只陈述本人实际合作经历。
如果对方认为上述情况与事实不符,可以拿出合同、工程量、付款记录、施工记录等资料进行核对。
工程怎么干的,谁干了什么,谁最后收了尾,现场和记录都会留下答案。同行之间,赚钱不容易。选择一个真正能把事情做完的施工队,比便宜几块钱重要得多。
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