柬埔寨同性群体机会增多 呼吁政府提供保障

据 Fresh News 报道，柬埔寨性少数群体受访者表示，近年的社会接纳程度和就业机会较以往明显提升，金边的城市服务业与创意行业对这一群体相对开放，日常交往和求职中的排斥感有所减弱。 但受访者同时反映，租房、就医和劳动权益三个环节仍存在隐性歧视，差别对待时有发生。由于柬埔寨目前没有专门的反歧视法律条款，当事人遇到上述情况时缺乏明确的法律依据主张权利，投诉也往往找不到对应的受理部门。 社群组织据此呼吁皇家政府在立法与社会福利层面提供实质支持，推动针对性少数群体的反歧视立法，并建立可操作的歧视投诉处理通道，让受害人有明确的申诉入口。 对在柬工作生活的相关人员，较为实际的做法是保留租房合同、工资单、就医记录等书面凭证，以便发生纠纷时举证；如需寻求协助，可先联系当地社群组织了解求助渠道，具体机构名称与联络方式原文未披露。